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服务价值 | ||||
快速交付 | 风险管控 | 专家服务 | 雇员稳定 | 赋能客户 |
根据企业用工需求缓急程度,快速满足编制要求 | 了解最前沿的人事管理方式方法,规避政策风险 | 5~8年相关从业经验的管理人员一对一服务 |
以稳定的服务团队 确保为客户持续提供稳定的 高品质全流程服务 |
基于先进的外包服务管理经验和全流程解决方案,赋能 客户业务的增值 |
服务优势 | ||||
资质齐全 | 品质甄选 | 降低成本 | 人才储备 | 改善机制 |
人力资源服务许可证 劳务派遣经验许可证 |
上岗的每一位雇员都经历层层筛选,助力企业核心业务发展 | 隐性人力成本占据管理费用,招聘端口、招聘不及时带来的岗位损耗等 | 外派员工可作为企业人员蓄水池,优秀人才可转签至甲方,为企业注入活力与生机 | 多种用工方式,即可激励员工亦可分散企业经营风险 |
服务岗位 | ||||
平面设计 | 视频编辑 | 财务会计 | 商务司机 | 等职能岗位外包 |
产品经理 | 安卓工程师 | PHP工程师 | JAVA工程师 | 等技术岗位外包 |
文案策划 | 行政前台 | 电话客服 | 电话客服 | 数据标注 |
服务价值 | ||||
快速交付 | 风险管控 | 专家服务 | 雇员稳定 | 赋能客户 |
根据企业用工需求缓急程度,快速满足编制要求 | 了解最前沿的人事管理方式方法,规避政策风险 | 5~8年相关从业经验的管理人员一对一服务 |
以稳定的服务团队 确保为客户持续提供稳定的 高品质全流程服务 |
基于先进的外包服务管理经验和全流程解决方案,赋能 客户业务的增值 |
服务优势 | ||||
资质齐全 | 品质甄选 | 降低成本 | 人才储备 | 改善机制 |
人力资源服务许可证 劳务派遣经验许可证 |
上岗的每一位雇员都经历层层筛选,助力企业核心业务发展 | 隐性人力成本占据管理费用,招聘端口、招聘不及时带来的岗位损耗等 | 外派员工可作为企业人员蓄水池,优秀人才可转签至甲方,为企业注入活力与生机 | 多种用工方式,即可激励员工亦可分散企业经营风险 |
服务岗位 | ||||
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产品经理 | 安卓工程师 | PHP工程师 | JAVA工程师 | 等技术岗位外包 |
文案策划 | 行政前台 | 电话客服 | 电话客服 | 数据标注 |
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